風俗のサイトを見た事がある方ならお分かり頂けると思いますが、女性キャストだけではなく男性スタッフの求人も積極的に行われています。
「風俗店の女性求人」といったら給料が高いイメージがありますが、「男性スタッフ求人」の場合はどうなのでしょうか。
様々な風俗サイトの男性スタッフ求人要項を調べてみたところ、なんと学歴不問、年齢・資格等も一切不問なのにもかかわらず、給与面が好待遇なお店がいくつもヒットしたのです。
不景気な世の中、本当にこんなに良い待遇の仕事があるのでしょうか。
風俗スタッフの好待遇の要因のひとつに「スタッフが集まりにくいから」と言うものが考えられます。
やはり世間的なイメージからすると、風俗の男性スタッフは「怖そう」という先入観は拭いきれません。
風俗未経験の方からすると、風俗業界と聞くとそれだけで何となく怖い印象を受けるでしょうし、真面目な人ほど、風俗業界の仕事に対して不安な思いを抱くものです。
確かに、全ての風俗店が「怖いスタッフたちのいないお店」とは言い切れないでしょう。
しかしながら、大手の風俗グループ企業だとどうでしょうか。
世間から「怖そう」なイメージを持たれているからこそ、企業としてしっかりとし、コンプライアンスも徹底しています。
まさに、一般企業となんら変わりありません。
だからこそ、学歴や年齢・資格以上に、仕事への向上心や真面目さが重要になってくるのです。
転職を考えている方。
就職に迷っている方。
一度、風俗業界の男性スタッフ求人に目を通してみるのはいかがでしょうか。
面接へ行き、話を聞いてみるだけでも仕事へ対する視野は広がると思います。
風俗のスタッフは高収入
「高い給料がほしい！」
「借金があって早く返済したい！」
「やりがいのある仕事がしたい！」
誰だってそんな風に思ったことがあるのではないでしょうか？
風俗の男性スタッフはまじめに働いていれば高い給料は貰えるし、きちんと評価してくれる上司がいるからやりがいも達成感もあります。
私自身も評価してくれる上司がいなくてとてもつらい経験をした事もあります。
やはりきちんと上司が自分の事を見てくれていれば自分自身のモチベーションが上がり、それに応じて貰える給料も上がるはずです。
これから転職を考えている人や今すぐ高収入を狙いたい人、働きたいけどなかなかやりたい仕事がない等、風俗の男性スタッフを始めるキッカケは様々ですが、もしひとつでも当てはまる人がいればシンデレラFCグループの募集職種をご覧になって下さい。
ここでは風俗男性スタッフだけではなく、運転が好きな人は店舗のドライバー、WEBに興味がある人はWEBスタッフ、カメラマンも求人募集しており、就職に迷っている人には是非おススメです。
転職を考えている人も、これから就職を考えている人も、大きな夢を叶えるチャンスは誰にでもあるのです。
風俗スタッフの福利厚生
風俗店のスタッフは上述した様に高収入ですが、実はそれだけじゃないんです。
福利厚生も充実していて、風俗スタッフの労働環境としても素晴らしいんです。
まず、社会保険が完備されています。
心身を壊してしまった時、職を失ってしまった時、老後の事…etc
安心して長く働く上で、社会保険完備は必須です。
他にも交通費支給や住宅手当、家族手当もありますし、希望者は寮に住む事も可能です。
福利厚生が充実していることは、お給料が高いのと同じくらい、いやそれ以上に重要なのです。
風俗スタッフの仕事内容
デリヘルのお仕事って抵抗がある方、多いですよね？
中でも店舗の男性スタッフに関しては「風俗って怖い人が多いんじゃないの？」といった質問が多々あります。
しかしご安心ください。
シンデレラFCグループでは、暴力団関係者及びそれに準ずる方のご応募は、固くお断りさせて頂いております。
だからこそ安心して一生懸命働く事ができるのです！
仕事の内容としましては…
1.受付の接客
前もって受付を済ませた、お客様の予約の確認や、お会計など、来店されたお客様を対応します。
2.電話応対
お客様からの予約の受け付けや、女の子からの報告、アポイントの確認など行います。
3.女の子管理
女の子の勤怠管理とスケジュール確認、待機所でのサポートを行います。
女の子が出勤してから退勤するまで、毎日しっかりサポートを行います。
4.ホームページ更新
主に新人の女の子の登録や出勤スケジュールの更新と、ブログやメルマガの記事を更新します。
5.企画（イベント企画）
お客様に、よりサービスを楽しんでいただくため、様々なイベントの企画立案から実施までを行います。
やる気を見せれば誰にでも可能性がある職業です！
風俗店のスタッフに興味のある方は、ぜひ幹部ナビからご応募、お問い合わせください。
風俗スタッフはビジネスパーソンとして成長できる
当たり前の話ですが、風俗スタッフだからと言ってルーズにやっていいわけじゃありません。
「高収入」「充実の福利厚生」「充分なオフタイム」がある一方で、風俗スタッフならではの大変さもあります。
だからこそ、風俗スタッフはビジネスパーソンとしても大きく成長できる環境でもあります。
接客スキル、女性とのコミュニケーションスキル、ウェブや広告の知識…etc
自分の限界を自分で決めてしまい、努力も勉強も放棄してしまえば、昇給や昇格もなければ、成長もありません。
シンデレラFCグループでは、研修をはじめとしたスタッフ教育のシステムが整っていますので、社会人として身につけておくべきスキルをしっかり学んでいただきます。
社会人としてのマナーとして、身だしなみや挨拶のしかた、お辞儀のしかた、電話での受け答え、名刺の渡し方まで、ビジネスパーソンとして身につけておくべき基本マナー講習を実施しております。
店舗の男性スタッフをただやるのではなく、きちんと接客するにあたってのノウハウも学ぶ事ができます。
それだけではなく、ネットビジネスのスキルを上げるための講習やマーケティング力を高める方法、外部セミナーの活用方法、美意識を高める方法など、社会人経験の少ない方でもできるだけ早く一人前のビジネスパーソンとして活躍できる事を願い、スタッフ教育に力を注いでいます。
社会人としてのスキルアップを望む方にも、風俗スタッフは推奨できる職種です。
風俗のスタッフは未経験でも大丈夫
風俗のスタッフは未経験でも大丈夫なんです。
それどころか風俗業界の事をよく知らなくてもスタッフになれます。
風俗のスタッフは接客スキルやコミュニケーション能力、風俗メディアに関する知識が必要ですが、それは働きながら覚えていけばいいのです。
シンデレラFCグループでは入社後すぐにみっちり研修を行いますし、入社3ヵ月後や昇格時などにも逐一スタッフ研修を行います。
また、スタッフの個性を大切にする社風で、これまでに異業種などで培ったものをいかんなく発揮していただけます。
シンデレラFCグループのスタッフになるメリット
風俗スタッフの魅力は…？
と聞かれたときの返答として「頑張れば高額の給料を得られるチャンスがたくさんある」というのが定番ですし、実際にその通りです。
しかし今回は、それとは別の「シンデレラFCグループのスタッフになる事のメリット」について考えてみたいと思います。
それはまさに「管理能力」を身に付けられるということです。
管理って何でしょうか？
ズバリ「統制すること」「お店の運営が上手くいくようコントロールすること」です。
風俗店のスタッフは、お客様の対応をし、予約の管理をし、店舗の環境を整備し、女の子の出勤管理をし、待機所の管理をし…
といった具合に、円滑にお客様にサービスを提供できるよう常日頃からお店全体を視野に入れておく必要があります。
それを可能にするスキルが「管理能力」というわけです。
もしアナタが一人前の風俗スタッフ、ひいてはビジネスパーソンを目指すのなら、管理能力は絶対に必要なスキルとなります。
自分の仕事量やスケジュールを調整したり、部下やチームを率いるのにも管理能力が問われます。
ですがこの管理能力、一朝一夕に得られるものではありません。
本を何冊読んだから得られるというものでもありません。
それ相応の経験を積まなければ、なかなか養うことのできない能力です。
どんなに大きい会社の社員でも、万年プレイヤーとして働いていただけでは管理能力はなかなか体得できません。
当グループで管理能力が得られるのは、早いうちからマネジメント経験を積める環境があるからです。
「大手である事」「役職ポストが空いていること」「フランチャイズオーナーという制度があること」
風俗スタッフとして、とても恵まれた環境である事は断言いたします。
「マネジメントに興味がある」「若いうちから管理能力を養いたい」
そんな風にお考えの方には、シンデレラFCグループのスタッフがピッタリです。
風俗スタッフ関連ページ
・風俗店のスタッフなのに運転免許は不要です！
・風俗スタッフの給料がアップする7つの秘訣
・風俗スタッフたちの志望動機まとめ
・今どきの風俗スタッフの実情
・風俗スタッフの全てを教えます
大手風俗シンデレラFCグループのスタッフ求人はコチラ
