今どきの風俗ボーイの実情

風俗のボーイ

一昔前まで、風俗店やクラブの店員のこと「ボーイ」と呼んでいました。

今でも一部の求人メディアなどでボーイという職種を見かけますが、女性が風俗の店員になるケースも増えていることから、ボーイという呼称はかなり少なくなっています。

風俗のボーイについてインターネットなどで検索すると、Q&Aサイトなんかでネガティブなイメージを持たれているのが見受けられます。

どこにも雇ってもらえなかった人が最後の最後に辿り着くのがボーイの仕事…、そんな風に書かれていますが、実際はそんなことはありません。

すべての風俗店がそうじゃないとは限りませんし、昔はそうだったのかも知れませんが、現代では多くの風俗が一般の企業並にしっかりしています。

福利厚生が物語る風俗ボーイの厚い待遇

風俗店が働き口として優れていることは、福利厚生や各種制度が物語っています。

社会保険完備はもちろん、オフも充実しています。

また、研修や教育、キャリアアップの制度なんかもあり、成長する環境も整っています。

これはつまり企業側の「長く働いてもらいたい」「ここで働いていた経験を将来の肥やしにしてもらいたい」という思いの表れです。

風俗のボーイは今や立派は職業なのです。

 

今どきの風俗ボーイはオフも充実!

今どきの風俗ボーイは、待遇だけじゃなくオフも充実しています。

風俗スタッフといえば1日12時間の週6勤務が当たり前でしたが、最近では8時間勤務や週休2日のボーイ求人なんかも普通にあります。

高収入の上にオフも充実している風俗のボーイは、今や人気の職業になっています。

 

頑張りがちゃんと評価に繋がる風俗のボーイ

風俗業界は他の業界に比べて、実力がちゃんと評価されます。

仕事してる演出やコネ、処世術なんか通用しない実力主義の世界なんです。

ですから、風俗のボーイとして入社し、実力を発揮してすぐに店長やマネージャーに昇格する方も少なくありません。

各ボーイに対する評価も制度化され、目に見える形で課題を見つける事ができます。

参考:風俗ボーイの人事評価制度

 

風俗のボーイは年齢も関係無い

風俗ボーイは、年齢不問の求人も多いです。

上述した様に風俗業界は実力社会なので、経験や学歴、年齢などが問われるケースが少ないです。

風俗ボーイという職業に就く上で、現在とこれからが何より大切なのです。

参考:40代以上の風俗ボーイ志望者へ

 

風俗ボーイは学歴不問

多くの風俗ボーイの求人では学歴を不問にしています。

どこの風俗店も慢性的なボーイ不足が課題であるという背景もありますが、大切なのは今とこれからなのです。

シンデレラFCグループのボーイ求人でも学歴不問です。

中卒の方でも、高卒の方でも、どなたでもご応募いただけます。

参考:シンデレラFCグループは学歴不問です

 

風俗のボーイは未経験者も大歓迎

風俗のボーイは未経験者も大歓迎

風俗のボーイをやった事がない。
そもそもナイト業界でさえ働いた事がない。
それどころか風俗を利用した事もない。

でも安心して下さい。

ボーイの求人はそんな未経験の方も大歓迎です。

確かに、風俗業界の経験者であれば即戦力として期待できますが、前職のやり方や仕事術がかえって邪魔になるケースも無くはありません。

逆に、異業種で頑張ってきた方の視点こそが、新しい風を吹かせる場面も少なくありません。

シンデレラFCグループでは、入社前、入社3ヵ月、昇格時などにみっちり研修を行います。

研修では業務の進め方はもちろんのこと、業界の仕組みなんかもしっかり説明いたします。

未経験者の方も、風俗を利用した事のない方でもスムーズなスタートを切れる環境が整っております。

参考:シンデレラFCグループの充実した研修制度

 

風俗のボーイは年収1,000万円も夢じゃない!

風俗は業界自体が勝ち組です。

その世界で実績・結果を出す者に還元される恩恵は天井知らずです。

風俗のボーイとして入社し、店長やエリアマネージャー、あるいはフランチャイズオーナーとしてステップアップしていけば、年収1,000万円は夢じゃありません。

オススメ:シンデレラFCグループの店長待遇採用なら月給60万円スタートも可能です。

 

風俗ボーイには明確なキャリアアップの道筋がある

風俗ボーイほど、キャリアアップの道筋が明確な職業はありません。

まず、ビジネスマンとしてどんな業界でも通用するスキルを身につけることができます。

接客やキャスト管理ではコミュニケーションスキルが、広告や自社メディアの運用ではウェブマーケティングのイロハが、他にも写真や動画の撮影や編集のスキルを身につけられます。

風俗ボーイの経験を積むことで、潰しの利くビジネスパーソンになれるのです。

そして、風俗では業界内でも転職が盛んに行われています。

ボーイとしての価値を上げて行けば、より自分を評価してくれる企業にステップアップすることができます。

また、大手の風俗グループでは積極的にボーイのキャリアアップを企業が進めています。

店長やエリアマネージャー、フランチャイズオーナーに昇格していけば、驚くほどの高収入を得られます。

もちろん、独立して真の経営者となれば、そのリターンは計り知れません。

この様に、風俗のボーイには明るい未来があるのです。

参考:独立支援制度でフランチャイズオーナーになる!

 

全国各地から風俗ボーイ志望者が集結

風俗ボーイの寮

通常、風俗のボーイ求人では福利厚生として寮に住む事が可能です。

もちろんボロいタコ部屋の様な寮ではなく、都心のマンションの部屋を一人で使えます。

知らない土地に出稼ぎする人にとっては、大変ありがたい制度ですね。

参考:住み込みで働ける風俗ボーイ

 

こんな人がボーイに向いてます

まず女性の扱いが上手な人ですね。

キャスト管理はボーイの大きな仕事です。

出勤管理や清算、ケアやフォロー、シフト取りなどなど。

お客様に満足を提供できるお店を作る上で、キャストひとりひとりが元気に明るく働ける環境作りが欠かせません。

そこでボーイの力が大いに必要とされるのです。

次に、接客スキルが高い人ですね。

風俗遊びをよく知らないお客様が利用される事も多いので、淀みなく分かりやすい対応ができるボーイは重宝されます。

また、風俗を利用されるお客様はボーイの接客の質をシビアに見ています。

キャストの質だけが良くても生き残れないのです。

そして、プロモーション周りの業務に関心が高い人もボーイに向いています。

・風俗を利用する人はどんなメディアをチェックしているのか?
・どんな写真や動画が好まれるのか?
・自社サイトや媒体以外の集客方法は無いか?

要するにマーケティング意識の高い人ですね。

ボーイは主に店舗運営を担いますから、来られるお客様やいま在籍しているキャストに目が向きがちです。

しかし、常に新しい集客や求人の施策にアンテナを伸ばせるボーイが理想です。

今現在これらのスキルや知識が身についている必要はありません。

大切なのは勉強する意欲とこれからの努力です。

シンデレラFCグループには教育の環境が整っていますので、やる気次第でいくらでも身につける事ができます。

参考:風俗ボーイの研修制度

 

現役ボーイの生の声

シンデレラFCグループのスタッフ求人「幹部ナビ」の人気コンテンツのスタッフブログでは、現役のボーイさんたちの生の声を聞く事ができます。

その一部をご紹介いたします。

「入社1ヶ月を経て」錦糸町店のボーイさん

前職はおもちゃ屋さんだったと言う錦糸町店の入社間もないボーイさん。

自分なりに課題を見つけ、ボーイとして奮闘している姿がうかがえます。

記事を読む

「今のあなたは10年後、20年後から戻ってきた、人生をやり直すために。」横浜店のボーイさん

風俗業界未経験どころか、風俗を利用した事も無い、入社1ケ月のボーイさんの記事です。

記事を読む

「もっと早くここに来たかった!!」横浜店のボーイさん

妻の妊娠をきっかけに、板前から風俗のボーイに転職された横浜店のボーイさんです。

記事を読む

「胸を張って『社会人』してます」西川口店のボーイさん

労働環境の改善を求めて、同業他社さんから転職されて来た西川口店のボーイさんです。

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「未経験からの出発」横浜店のボーイさん

フリーターから風俗のボーイになった方の記事です。

記事を読む

 

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